Радикални опроштај у пословању: Револуционарни приступ побољшању учинка, унапређењу тимског рада и спречавању сукоба

Од аутора бестселера серијала Радикални опроштај.
Ова књига је обавезно штиво за сваког власника и менаџера малог предузећа. Она објашњава зашто нека предузећа пропадају „без икаквог очигледног разлога“. Све се врти око „људске енергије“ коју сваки запослени доноси на посао, а која може бити штетна за организацију. Учење управљања овом енергијом може смањити флуктуацију запослених, спречити сукобе и ублажити напетост унутар тима, повећати продуктивност и на крају повећати профит.
Књига садржи детаљну анализу конкретног пословног случаја.